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D.E Infirmier

IFSI Croix Rouge Française Tourcoing - rentrée en septembre (59) · Wattrelos

Le Diplôme d'État d'Infirmier (DEI) préparé à l'IFSI Croix-Rouge Française de Tourcoing est une formation de 3 ans (36 mois), organisée en 6 semestres de 20 semaines chacun, pour un volume total de **4 620 heures** réparties comme suit : 1 890 heures d'enseignement et d'encadrement pédagogique (cours magistraux, travaux dirigés, enseignements à distance, projets individuels ou collectifs), 420 heures de travail en autonomie (70 h par semestre), et **2 310 heures de stage clinique** soit 66 semaines. L'emploi du temps respecte 35 heures par semaine, dont 5 heures dédiées au travail en autonomie. La pédagogie repose sur une **approche progressive par compétences** : l'étudiant traverse trois paliers successifs — comprendre, agir, transférer — en mobilisant des savoirs issus des sciences infirmières, des sciences médicales et des sciences humaines et sociales. Le référentiel national (arrêté du 31 juillet 2009, modifié ; nouveau référentiel issu de l'arrêté du 20 février 2026 applicable à partir de la rentrée 2026) articule la formation autour de **59 unités d'enseignement (UE)** couvrant 6 domaines de connaissance. Les stages se déroulent dans quatre typologies obligatoires : soins de courte durée (médecine, chirurgie, urgences, réanimation), soins en santé mentale et psychiatrie, soins de longue durée et soins de suite (EHPAD, SSR), soins individuels ou collectifs sur lieux de vie (domicile, médecine scolaire, libéral). L'établissement dispose d'une **salle de simulation équipée de mannequins haute fidélité**, de salles de travaux pratiques et d'un Centre de Documentation et d'Information avec postes informatiques. Un partenariat avec la faculté de médecine de Lille est mentionné par l'établissement. Les formateurs permanents sont cadres de santé ou infirmiers titulaires de masters (ingénierie de formation, sciences de l'éducation). Des intervenants extérieurs (médecins, IPA, experts en gestion des risques) complètent l'équipe. La formation est entièrement dispensée **en français**. L'alternance (contrat d'apprentissage) est possible **au-delà de la première année**, sous réserve de trouver un employeur partenaire. Un service sanitaire est effectué en 2e année. Le diplôme confère le **grade de licence (180 ECTS, certification RNCP39923)**, délivré par le président de l'Université de Lille.

3 ans·3 444 €/an
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Insertion alumni

**Insertion professionnelle rapide.** L'établissement publie un taux d'insertion dans le métier visé à 6 mois de **85 %** pour la promotion 2025 (statistique Croix-Rouge Compétence). À l'échelle nationale, la DREES indique que 74 % des diplômés infirmiers trouvent leur premier emploi en moins d'un mois. **Débouchés larges et structurels.** En 2024, environ 660 000 infirmiers exercent en France ; la DREES projette une hausse continue des besoins jusqu'en 2050, avec 38 000 places de formation ouvertes par an à partir de 2026. Le DEI ouvre l'accès à l'hôpital public et privé, aux EHPAD, au libéral, aux soins à domicile et à la psychiatrie. **Coût de formation très accessible.** Les frais de scolarité pour les lycéens/étudiants s'élèvent à 1 248 € en L1 (178 € d'inscription universitaire + 1 070 € de scolarité) et 1 098 € en L2 et L3 (178 € + 920 €), soit environ **3 444 € sur 3 ans** — nettement inférieur aux formations paramédicales privées hors contrat. Des bourses régionales et une exonération de CVEC sont possibles sous conditions. **Équipements pédagogiques concrets.** La fiche Parcoursup officielle mentionne une salle de simulation avec mannequins haute fidélité, des salles de travaux pratiques et un CDI informatisé. Le programme Erasmus+ est accessible pour des stages à l'étranger. **Passerelles universitaires et spécialisations.** Le grade de licence permet l'accès direct à certains masters (sciences infirmières, santé publique) et à des spécialités (IBODE, IADE, puériculture). Un accès à la 2e année des filières MMOPK (Médecine, Maïeutique, Odontologie, Pharmacie, Kinésithérapie) est également ouvert.

Fit théorique

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Dynamique du programme

Cœur stable

Vitesse d'adaptation du cursus face aux bouleversements IA.

Ce qui a bougé dans le programme récemment

**Sélectivité élevée à l'entrée.** En 2025, la formation affichait **113 places offertes** pour 3 809 candidats classés sur Parcoursup, soit un ratio de candidats classés par place d'environ 34 pour 1. La pression concurrentielle est donc forte, même si le classement final dépend du dossier et non d'un concours écrit. **Charge de travail et contraintes horaires importantes.** La formation totalise 4 620 heures sur 3 ans (35 h/semaine), auxquelles s'ajoutent environ 780 heures de travail personnel complémentaire estimé par l'établissement. Les stages imposent des horaires décalés (nuit, week-end, jours fériés) dès la première année clinique. Environ 30 % des infirmiers déclarent souffrir de burn-out en exercice (source : appines.fr, 2024), ce qui reflète une réalité professionnelle à anticiper dès la formation. **Absence d'hébergement sur site.** L'ONISEP confirme qu'aucun hébergement n'est proposé par l'établissement. Les stages pouvant être dispersés dans la région Hauts-de-France, les frais de transport et de logement peuvent représenter un coût non négligeable. **Premier emploi souvent en CDD.** Selon la DREES, près de trois quarts des diplômés infirmiers de 2013 ont débuté par un emploi temporaire (CDD ou intérim) ; 78 % seulement étaient en CDI trois ans après le diplôme. La stabilisation contractuelle n'est donc pas immédiate.

Débouchés réels

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Et maintenant

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Sources

ONISEP · InserSup · APEC · Céreq · Données alumni de l'établissement.

Mise à jour : 16 avril 2026